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Aide au recrutement

Vous souhaitez recruter un.e secrétaire ou assistant.e juridique pour votre cabinet ?

Une offre complète, de l’élaboration de l’annonce à la proposition de profils, en passant par le tri des candidats et pré-entretiens.

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Une offre complète, de l’élaboration de l’annonce à la proposition de profils, en passant par le tri des candidats et pré-entretiens.

Guillemets citation

Le recrutement d’un.e secrétaire ou assistant.e juridique est une réelle problématique pour les cabinets d’avocats.

  • Les annonces classiques n’attirent plus. Les profils qualifiés recherchent également des conditions de travail modernes. Il faut repenser les modalités du poste pour susciter leur intérêt.

  • Les fiches de postes telles qu’elles existent sont devenues obsolètes. Il convient de mettre en adéquation les caractéristiques du poste et la réalité du marché.

  • Il y a une confusion fréquente entre le métier de secrétaire et d’assistant.e. Or, la distinction existe et il est nécessaire de réfléchir sur les tâches à déléguer pour déterminer le bon profil.

Ce qui différencie mon accompagnement :

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Je connais les métiers, et exerce depuis 2012 celui d’assistante juridique

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J’ai moi-même été salariée, et je sais ce que cherchent mes collègues

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Mon réseau composé de secrétaires et assistantes

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Des entretiens de pré-selection axés sur les compétences théoriques et surtout pratiques

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Possibilité de souscrire à un pack aide au recrutement + formation pour un parcours de recrutement complet et serein

2 offres selon le besoin :

Aide au recrutement

Tarif : 750€HT + % en cas d’embauche

Pack Aide au recrutement + Formation sur-mesure

Tarif préférentiel : sur devis* 

*Avantage : prix de la formation susceptible d’une prise en charge par l’OPCO EP